第124章 危机处理第2/2段

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事实上,认可贺正诚价值的还有eBay的奥米迪亚。



贺正诚多次提醒eBay管理层要加大对技术设备投入,都被华丽无视的消息还是传了出来,不少人以此为借口想要赶走梅格惠特曼。



如果不是贺正诚忙着Overture融资,奥米迪亚都怀疑他是不是参与其中。



“换CEO?不,至少现在不合适。”贺正诚受邀,参与了eBay的临时董事会。



“不换CEO,还能怎么办?现在公司内外都人心惶惶,eBay股票被大量抛售,股价连连下挫。



管理层对于怎么稳定现在的局势没有丝毫办法!”一个执行董事愤怒的说



“除了还掉公司的管理层,还有什么办法?”奥米迪亚



……没有人开口



“克里斯多夫,你说说看。”奥米迪亚



“办法有很多,只不过会有许多困难。”贺正诚



“你说说看,给大家打开思路。”奥米迪亚



“第一回购股票,公司回购或者股东回购,管理层主动降薪,拿更多的股票期权。



第二找到问题,解决问题,也就是招募一个技术实力和管理水平更高的首席技术官。



第三帮助公司内部员工树立信心,打造企业文化和eBay的价值观。



第四加强对公众社会的沟通,eBay现在遇到的问题是行业普遍出现的问题,是互联网发展初级阶段必然会遇到的。我们一直在努力……”贺正诚



“各位对此有什么意见?”奥米迪亚主持会议



“除了股东回购股票,其他都可以……”



“股票下跌这么多,我们也有自己的困难。”



“回购股票这应该是大股东的责任,惠特曼作为CEO,对此次的事故具有不可推卸的责任……”



“还是应该调整一下现有管理层人员,我们应该有更优秀的CEO,CTO来负责公司的日常。”



不管如何,贺正诚尽到了自己的责任和义务,接下来的讨论更多的是董事会的博弈。计嘉胜没有掺和到反对奥米迪亚的斗争中,选择支持现有管理层。



贺正诚则被授权协助奥米迪亚处理本次事故。



梅格惠特曼还是主力,有些事情必须让她出面。



“eBay有信心保证交易双方的信息安全,这不是我们的问题,是整个行业面临的问题,是快速增长的互联网用户给我们带来的幸福烦恼……”梅格惠特曼站在镜头前坚定的说



“我们首先要确定eBay存在的价值,我们的工作有意义吗?在互联网搭建一个平台,让全世界的人都可以在这个平台拥有一个自己的摊位。



我们促进了商品信息的交流,让价格欺诈变得更加困难。我们可以为那些想要创业,却又没有足够多知识技能和资金的人提供一个平台,我们可以……”贺正诚留在eBay鼓舞人心。



“我们是集贸市场的管理者,保证eBay是一个安全,稳定,便捷,高效,公平的交易平台,这是我们的责任。



客户第一,员工第二,股东第三,我们是一群有追求的互联网人……”贺正诚尝试着塑造eBay的价值观。



eBay的胜利应该是价值观的胜利…… 本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

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