第121章 万亿大佬岂能拾人牙慧?第2/2段

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  “那人是谁?好像没见过!”

  “应该不是咱们圈里的人,好家伙,有钱啊!”

  “哼,不知道哪里蹦出来的暴发户,家里有矿吧?”

  “旁边那个不是胡方?”

  面对议论,沈锋满脸淡然,面对闪光灯也无所谓,反正哥不是混娱乐圈,谁认识谁?

  胡方赶紧挺直腰板,面带微笑点头示意,五百万装一次逼的机会太难得了!

  刷卡,走人,胡方有些郁闷道:“您难道对明星一点感觉都没有?”

  沈锋嗤笑道:“一段玉臂千人枕,半点朱唇万客尝!”

  “要什么感觉?”

  原本仅有的一点幻想也被夏乔那个老娘们彻底击碎,身为万亿大佬岂能拾人牙慧!

  这种场合见识见识就完了,还不如跟包光头去游游泳按按摩,打打高尔夫球也比这些强。

  “京东式的C2C职业教育?”

  几天后沈锋看着面前戴眼镜的何川,插座学员创始人,好笑道:“**丝培训**?”

  “没错!”何川也笑道:“我觉得这辈子必须做一家自己满意的公司,因为有强迫症,如果不是自己说了算,很难真正满意。”

  “我是村里唯一的大学生,走出大山选择政治与公共管理时,甚至天真以为毕业之后可以当官!”

  “那段经历让我深刻的明白,信息闭塞对一个年轻人的成长有多可怕。”

  沈锋哈哈一笑,项目名字很有趣,插座学院,按照何川的话说就是随时随地能让年轻人充电的工具。

  创业不到三年,超过五万线下学员,为联想、欧莱雅、中石化、同仁堂、移动、网易、华润、中信等大型企业做过几百场企业内训,今年要搭建百万级别的在线学习社群。

  何川很激动,做梦也没想到会见到沈锋,传说中的大神!

  别说百万赢家,就是万利M也是圈里绝对牛逼的巅峰,随随便便拉出来一个主播都是碾压全场的大牛。

  “两年前我们第一期收费课程叫首席微信官,想打造一线企业公众号负责人。四十五名学员,每人学费1998元。”

  何川解释道:“他们学课就是为了涨工资,有人愿意花2000涨两千块工资,我们就赌这波人。”

  沈锋追问道:“你对新媒体运营有什么看法?”

  说到正题,何川认真道:“内容运营是一件技术活儿,以转载文章为例,首先要选择用户当下急需的内容,然后要在时间点内联系上作者、申请授权,最后要适度编辑,优化标题、版式、配图……”

  “做新媒体培训以来,常有人问怎么才能做出10w+?怎么才能快速涨粉?”

  “每次我的答案都一样,深度研究公司业务,研究用户特征,研究行业榜样。在此基础上优化公众号名称、ID、介绍、自动回复、头像、菜单、推送时间、栏目风格、版式配图、选题标题。”

  “前年直接停止面向C端的线下课程和90%的企业内训课,在资源有限的前提下,以好多课APP为载体,将主营课程业务转移到线上。” 本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

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