第9章 一个熟悉的应聘者第1/3段
在众多的应聘者之中，宋蒙城选定了六个人，作为C单元403的首批办公人员。
张海洋是广州美术学院设计专业的应届毕业生，因为家在海口，所以回家乡发展，虽然没有经验，但从提供的设计作品来看，还是一个比较有想法的。
宋蒙城留下了他，给了他1000块的底薪，外带3%的设计提成。
四位采编，只有夏秋文在《海口晚报》做过一年的编辑，宋蒙城也给了他1500块钱的工资，叫他带领编辑团队。
王楠、程浩勇、郑志洪没有做过相关工作，但都是文学小青年，有一定的文字基础，所以基础工资定在了800元。
李明哲也是一名设计，在一家广告公司做过设计，工资1000元。
所有人提供五险一金。
其实这个工资体系，是经过宋蒙城深思熟虑的，传媒公司和杂志社刚刚成立，需要培养一批忠于公司的人才，高薪能很大程度上，避免员工的流失。
上班第一天，宋蒙城组织所有员工开了一个会。
宋蒙城坐在长条桌子的一端说：“欢迎大家加入新经典传媒以及《新地产》杂志社，你们来了咱们这个公司就算成立了。
目前公司接了两项业务，一块是龙湖地产的VI设计，一块是龙湖地产的企业内刊《新地产》。
张海洋你是新经典传媒公司的编制，任设计师，负责负责VI设计，先从logo开始，logo 确定后再进行延展设计，设计之前一定要和甲方进行深度沟通，做出符合龙湖地产气质的VI设计。”
张海洋在本子上做着记录，回答说：“好。”
宋蒙城又面向其余几人说：“你们几位的编制归属是《新地产》杂志社，夏秋文任总编辑，暂兼办公室主任，李明哲任设计师，王楠、程浩勇、郑志洪由夏秋文来带，负责杂志的编辑工作。
这本杂志名义上是企业内刊，我的要求是，不能把它作为内刊来运作，要把它当成整个地产行业的阵地来运营。里面的板块我初步拟定了一个框架，夏秋文你负责带领团队研讨、确定。”
几人同时答到：“好。”
宋蒙城说：“我知道大家可能会觉得公司新，业务单薄，办公环境也没有那么宽敞，甚至觉得我很年轻，什么都不懂。
但请大家相信我，这些都是暂时的，很快我们就会换更大的办公室，更多的同事进入到咱们这个大家庭里来。”
夏秋文毕竟是《海口晚报》出来的，人情世故磨练的不错，宋蒙城说完，夏秋文带头鼓了掌，其他人也跟着鼓起掌来。
掌声停下，宋蒙城继续说道：“关于大家午餐的问题，我给大家每人办理了一张南海大学的饭卡，每个月充值150元，算做公司的小福利。
这里也有厨房，我备了一些大米、蔬菜和鸡蛋，调料也全，你们也可以在这里做饭吃。
另外二楼有一间茶室，休息的时候，大家可以在那泡茶聊天，也可以接待客户或朋友。”
开完会，宋蒙城去了茶室，给自己泡了一壶易武。
易武茶是宋蒙城偏爱的普洱茶，口感细腻，特别是浓烈的苦大家庭里来。”
本章未完,请点击下一段进行阅读!