第一百六十七章 教育的重要性第2/3段
在他的带动下，工投公司副董事长陈世国、总经理刘家昌、副总经理武安东、富国岛特区管委会主席秦楠建、东亚银行副总裁刘家辉、吴记重工总裁吴静晨以及掌管李氏企业的顾采莲等人。纷纷兼任各大学教授，抽时间给商学院学生和有志于创业的商人授课。
最后一课讲完，已是下午4点。
后天要随吴廷琰出访美国，必须提前一天去西贡。刚从美国回来，在富国岛呆了半个多月的安德森教授也要去，正好一道去机场。
“我亲爱的朋友。你无需这么拼命。”
记忆中他就结婚时休了几天假，在安德森眼中他就是个工作狂。
李为民摇下车窗，看着路边几个跟越南姑娘调-情的外国人问：“教授，知道工投公司和各工业村内企业去年服务性外汇支出多少吗？”
美国对越援助看上去很多，但大多通过“商品进口计划”、“3o8公法”和军援等形式，真正流入越南货币市场的美元很少。
进口机械设备需要外汇，引进技术需要外汇，采购原材料需要外汇，支付外国教授、工程师和管理技术人员的薪水同样需要外汇。
前几项可通过“商品进口计划”解决，外国教授、工程师和管理技术人员的服务性支出必须自己想办法。
安德森教授反应过来，托着下巴问：“现在有多少外国职员？”
“178oo多人，并且在不断增加中，光服务性支出去年就过6ooo万美元！如果有足够的专家教授、工程技术和企业管理人员，这笔外汇就能省下来。但我们没有，教育和科研水平极为落后，自然科学那么多专业连个学科带头人都找不到。”
“真遗憾。”
“辛辛苦苦赚到的外汇，全给外国人支付薪水了，确实遗憾。”
“别这么说，他们来这么远的地方工作，付出了很多很多，理应得到回报。更重要的是，他们帮这个国家奇迹般展起一些基础工业，帮助培训了数以万计的工程、技术和管理人员，帮着展高等教育。十年，我相信只要坚持十年，这个国家就会生翻天覆地变化。”
钢铁公司试运行，日本人操作没问题，培训近三年的本地工人在日本人指导下操作基本上也没问题，日本人不指导就完蛋了，差点生事故搞出人命。
化学工程公司和电力设备公司同样如此，基础太差、底子太薄，随着几个大项目相继投产，李为民越来越感觉人才有多么匮乏。
他深吸了一口气，斩钉截铁地说：“教育跟不上，工业就展不起来。从今往后，我会把主要精力放在高等教育和职业教育。”
“我看出来了。”
“是吗？”
“这段时间你就没干别的事。”
安德森教授笑了笑，若无其事地说：“西贡来了一个特别客人，台湾国防会议副秘书长密访。我刚收到消息，他们似乎不想让合众国方面知道。”
李为民遗憾地问：“国防会议副秘书长？”
“蒋经国，中华民国总统的大儿子。”
“教授，你消息太灵通了。”
“我是亚洲问题专家，我有自己的消息渠道。”
“我对副秘书长先生不感兴趣，只想知道琰总统这次访美能不能在一些问题上与华府达成共识。”
真是一个令人头疼的问题，安德森教授苦笑道：“我认为很难，事实上我们都清楚，问题的癌结是经济因素。许多议员致函国务院，抱怨合众国向东南亚提供援助时大手大脚，以至于当地军队耗费高得出奇。
6军部预算局长威廉-劳顿的‘部际成本考察组’就是为此而来的，劳顿小组在报告中建议削减原先估 “别这么说，他们来这么远的地方工作，付出了很多很多，理应得到回报。更重要的是，他们帮这个国家奇迹般展起一些基础工业，帮助培训了数以万计的工程、技术和管理人员，帮着展高等教育。十年，我相信只要坚持十年，这个国家就会生翻天覆地变化。”
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